Проблемы и планы

Опубликовано 11.03.2018, автор .
Комментариев / просмотров: / 237

Весенняя сессия городской думы отметилась началом рассмотрения программ в сфере здравоохранения, образования и предпринимательства, созданных в рамках реализации Меморандума о сотрудничестве между органами местного самоуправления и РФЯЦ-ВНИИЭФ. 

Первым на трибуну поднялся главврач КБ № 50 Сергей Оков. Обозначим основные тезисы доклада Сергея Борисовича. Программа, которую он представил, была посвящена развитию первичной медицинской помощи в г. Сарове. Главными проблемами, по мнению Сергея Окова, по-прежнему остаются жалобы пациентов на оказание первичной помощи, недостаток врачей, длительное время ожидания приёма, недостаточный комфорт, долгое оформление документации.
Одной из самых острых является кадровая проблема. Согласно докладу главврача КБ
№ 50, на сегодняшний день вакантными остаются 60 ставок врачей разных специальностей. Возраст более чем 23% врачей составляет от 50 до 60 лет, около 20% врачей – старше 60 лет. В связи со «старением» медицинского персонала прогнозируется вероятность сокращения, а в некоторых случаях – прекращения оказания помощи по отдельным специальностям.
Как решаются эти проблемы? В лечебное учреждение привлекаются молодые специалисты, которым предоставляется жильё и гарантируются комфортное рабочее место, а также возможность карьерного роста. На эти меры ежегодно расходуется более 20 млн. рублей. Методом перераспределения обязанностей между врачом и медсестрой планируется достигать более эффективного взаимодействия с пациентами. А сокращению времени получения врачебной помощи должны способствовать маршрутизация движения пациентов, формирование очереди к врачу и контроль за своевременным приёмом. Кроме того, вынесение части работы за пределы врачебного кабинета и выделение отдельного врача для оказания неотложной (неплановой) помощи.
Каких же результатов планирует достигнуть саровская медицина, если программа будет реализована? Объём принятых пациентов должен увеличиться на 10%, время ожидания получения медицинской услуги сократиться до 20 минут, увеличение уровня удовлетворённости пациентов, запись на консультацию врача-специалиста по направлению терапевта не менее 70 %, ускорение принятия решений и др. Программой также предполагается развитие цифровых систем и стимулирование к их использованию пациентов.
Финансирование медики предполагают получать из нескольких источников. Средства ФГУП «РФЯЦ-ВНИИЭФ» для приобретения жилья молодым специалистам (ежегодно) 10 млн. руб. Грант ГК «Росатом» для проведения мероприятий по проведению модернизации первичной медицинско-санитарной помощи 10 млн руб. (однократно). Средства ФГБУЗ КБ № 50 ФМБА России – 10 млн. руб. (ежегодно) для поддержки молодых специалистов, приобретения оборудования и поддержки информационной структуры. И 2 млн руб. для реализации информирования жителей из средств городской администрации.
Обозначил Сергей Борисович также и нужды возглавляемого им медицинского учреждения. Перечень можно посмотреть на фото, стоит лишь заметить, что для их удовлетворения требуется 153 млн 862 тыс. рублей.
Выслушав доклад главного врача КБ № 50, депутаты городской думы задали Сергею Окову вопросы и внесли собственные предложения по улучшению состояния медицинского обслуживания в городе.
В следующем номере «ГС» мы подробно остановимся на концепции развития образования в городе Сарове, которую представила народным избранникам директор департамента образования администрации г. Сарова Наталия Володько.

Анна Шиченкова


Присоединяйтесь!